江蘇理工學(xué)院坐落于“中吳要輔、八邑名都”的國家歷史文化名城——江蘇省常州市,是江蘇省與常州市共建的省屬全日制普通高校,是江蘇省一流應(yīng)用型本科高校立項(xiàng)建設(shè)單位、碩士學(xué)位授予單位、教育部本科教學(xué)工作水平評估優(yōu)秀單位、全國首批職教師資培養(yǎng)培訓(xùn)重點(diǎn)建設(shè)基地和江蘇省首批決策咨詢重點(diǎn)研究基地。
學(xué)校現(xiàn)有全日制在校本科生20000多人(含留學(xué)生)、碩士研究生1300多人?,F(xiàn)有教職工近1700人,專任教師1300余人,其中高級職稱人員近800人、博士學(xué)位人員近700人,具有博士學(xué)位教師占比50.2%,“雙師型”教師占比55.7%?,F(xiàn)有加拿大工程院院士1人(雙聘)、享受國務(wù)院政府特殊津貼5人、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才1人、全國優(yōu)秀教師1人、曾憲梓教師獎7人、國家級職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)1個。學(xué)?,F(xiàn)有江蘇省“五一勞動獎?wù)隆薄巴怀鲐暙I(xiàn)專家”“雙創(chuàng)人才”“外專百人”“特聘教授”“333工程”“教學(xué)名師”“青藍(lán)工程”“優(yōu)青”等高層次人才200余人次,省優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)和科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)15個。
學(xué)校緊密結(jié)合國家發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)域發(fā)展特色,形成了教育學(xué)、機(jī)械工程等一批引領(lǐng)性學(xué)科,打造了職業(yè)技術(shù)教育、綠色制造與智能制造、資源循環(huán)利用等特色亮點(diǎn)。現(xiàn)有碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)14個、省“十三五”“十四五”重點(diǎn)學(xué)科12個,工程學(xué)、材料科學(xué)和化學(xué)等3個學(xué)科入圍ESI全球排名前1%。
近年來,學(xué)校榮獲國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎1項(xiàng)、全國教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果一、二、三等獎5項(xiàng)、教育部高等學(xué)??茖W(xué)研究優(yōu)秀成果(人文社科)三等獎2項(xiàng)、江蘇省科學(xué)技術(shù)獎二等獎1項(xiàng)、國家級行業(yè)科研成果獎160多項(xiàng);學(xué)校承擔(dān)國家科技支撐計劃項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、國家社會科學(xué)基金項(xiàng)目等省部級以上科研項(xiàng)目500多項(xiàng),橫向科研課題2300多項(xiàng);獲授權(quán)發(fā)明專利1600多件,發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文1500多篇?,F(xiàn)有國家級技術(shù)轉(zhuǎn)移中心示范機(jī)構(gòu)、國家大學(xué)科技園分園、省職業(yè)技術(shù)教育科學(xué)研究中心、省工程(技術(shù)研究)中心、省高校重點(diǎn)(建設(shè))實(shí)驗(yàn)室等省級以上科研平臺25個。
學(xué)校全面推進(jìn)校城融合發(fā)展,聚焦常州市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展領(lǐng)域,建有常州碳纖維復(fù)合材料成形與裝備研究院、常州智能控制與制造系統(tǒng)研究院、常州新能源之都發(fā)展研究院、常州市家庭教育研究院、常州市青少年心理研究與指導(dǎo)中心、常州市文化和旅游研究院等多個科研智庫平臺。與常州市知名企業(yè)共建“新能源汽車動力電池創(chuàng)新型人才培養(yǎng)產(chǎn)教融合基地”等多個省級教學(xué)平臺。
面向未來,學(xué)校堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)學(xué)校事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)經(jīng)典卓越的現(xiàn)代化新校區(qū),聚力成為區(qū)域一流應(yīng)用型人才供給的主陣地、高層次人才的集聚地、科技創(chuàng)新的策源地、融合發(fā)展的示范地和文化傳承的創(chuàng)新地,以走在前、做示范的責(zé)任擔(dān)當(dāng),踔厲奮發(fā)、勇毅前行,為加快建成特色鮮明的一流應(yīng)用型大學(xué)而團(tuán)結(jié)奮斗!
二、引進(jìn)人才類型與類別
(一)高層次人才
引進(jìn)的高層次人才受聘“中吳菁才”,人員實(shí)行崗位聘用制,分為院士、中吳學(xué)者、中吳特聘教授、學(xué)科帶頭人、教授五個層次?;緱l件分別為:
1.院士。兩院院士或發(fā)達(dá)國家外籍院士。
2.中吳學(xué)者
(1)A類
教育部“**學(xué)者”特聘(講座)教授、國家“**青年科學(xué)基金”獲得者、國家“**計劃”首席科學(xué)家、國家“**計劃”入選人才(杰出人才、領(lǐng)軍人才和教學(xué)名師)、國家自然科學(xué)獎/國家技術(shù)發(fā)明獎/國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎及以上(排名第1)獲得者、國家教學(xué)成果獎一等獎及以上(排名第1)、江蘇省“***高層次人才培養(yǎng)工程”第一層次培養(yǎng)對象,或其他與上述人才水平相當(dāng)?shù)慕艹鋈瞬诺?。原則上50周歲以下。
(2)B類
國家“**計劃”入選者(創(chuàng)新類);或在海外知名高校、科研院所取得(終身)教授或相當(dāng)職位,或其他與上述人才水平相當(dāng)?shù)慕艹鋈瞬诺?。原則上50周歲以下。
3.中吳特聘教授
(1)A類
國家“青年**計劃”入選者、教育部“**學(xué)者”青年項(xiàng)目獲得者、國家“優(yōu)秀青年科學(xué)基金”獲得者、中組部青年拔尖人才等;或在海外知名高校、科研院所取得副教授(終身)以上職位或相當(dāng)職位,或其他與上述人才水平相當(dāng)?shù)慕艹鋈瞬诺?。原則上45周歲以下。
(2)B類
中科院**計劃入選者、江蘇特聘教授、江蘇省“雙創(chuàng)人才”、江蘇省自然科學(xué)基金杰出青年基金獲得者、江蘇省“***高層次人才培養(yǎng)工程”第二層次培養(yǎng)對象及同層次水平的人才等;或在海外知名高校、科研院所取得助理教授以上職位或相當(dāng)職位,或其他與上述人才水平相當(dāng)?shù)慕艹鋈瞬诺?。原則上40周歲以下。
(3)C類
教育部***優(yōu)秀人才支持計劃獲得者、教育部霍英東青年教師基金項(xiàng)目獲得者、江蘇省自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年基金獲得者等;或具有海外知名高校博士學(xué)位、或具有3年以上海外博士后科研工作經(jīng)歷;或在本學(xué)科領(lǐng)域國際頂級刊物發(fā)表一定數(shù)量的具有重要學(xué)術(shù)影響的論文,已取得標(biāo)志性研究成果,或其他與上述人才水平相當(dāng)?shù)慕艹鋈瞬诺?。原則上35周歲以下。
(4)D類
海外一流高校、科研院所取得助理教授以上職位或相當(dāng)職位;或國家**計劃(企業(yè)類)人選。每年來校工作2-3個月。
4.學(xué)科帶頭人
具有正高級職稱、博士學(xué)位,年齡一般不超過50周歲;滿足下列基本條件中的第(1)條及(2)-(5)中的兩條:
(1)近5年主持完成國家級科研項(xiàng)目1項(xiàng)以上(青年項(xiàng)目除外);
(2)近5年獲國家級教學(xué)成果獎二等獎以上(排名前三)或獲省部級教學(xué)成果獎一等獎(排名第一);
(3)獲國家級科研獎勵二等獎以上(排名前三)或近5年獲省部級科研獎勵一等獎以上(排名第一);
(4)主持獲批國家級專業(yè)或課程建設(shè)項(xiàng)目;
(5)近5年聚焦重大關(guān)鍵核心技術(shù)的授權(quán)發(fā)明專利不少于5件且轉(zhuǎn)化金額不低于50萬元;或近5年研究報告或政策建議獲省部級主要領(lǐng)導(dǎo)正面批示1件以上;
5.教授
具有教授專業(yè)技術(shù)職稱、博士學(xué)位,年齡一般不超過45周歲;且滿足下列基本條件中的第(1)條及(2)-(6)中的兩條:
(1)近5年主持1項(xiàng)以上國家級(青年項(xiàng)目除外)或2項(xiàng)以上省部級科研資助項(xiàng)目;
(2)近5年獲得省部級三等獎以上科研獎勵(排名前三);
(3)獲省級教學(xué)成果獎(特等獎排名前三,一等獎排名前二,二等獎排名第一)或獲全國優(yōu)秀教材獎二等獎以上(排名前五)。
(4)近5年以第一作者在本學(xué)科領(lǐng)域發(fā)表高水平論文5篇及以上或重點(diǎn)出版社出版專著1部及以上;
(5)主持完成省級教學(xué)改革與研究項(xiàng)目或主持獲批省級以上專業(yè)或課程建設(shè)項(xiàng)目;
(6)近5年聚焦關(guān)鍵核心技術(shù)的授權(quán)發(fā)明專利不少于3件且轉(zhuǎn)化金額不低于25萬元;或近5年研究報告或政策建議獲市級主要領(lǐng)導(dǎo)正面批示1件及以上。
(二)優(yōu)秀青年博士
具有博士學(xué)位,年齡一般不超過40周歲(具有副高職稱可放寬到45周歲),符合學(xué)校學(xué)科和專業(yè)建設(shè)需求,科研能力較強(qiáng),能勝任核心課程的教學(xué)任務(wù)。成果達(dá)到當(dāng)年度優(yōu)秀青年博士評價標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)秀青年博士具體分為A、B、C、D、E等類別,相關(guān)評價標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)學(xué)科類別擬定,動態(tài)調(diào)整。
(三)高技能人才
第一層次:獲大國工匠、中華技能大獎、省“大工匠”等優(yōu)秀高技能人才。年齡原則上不超過50周歲。
第二層次:獲全國技術(shù)能手、省“工匠”、省有突出貢獻(xiàn)的技師(高級技師)等優(yōu)秀高技能人才。年齡原則上不超過45周歲。
第三層次:在世界500強(qiáng)企業(yè)或國內(nèi)外知名企業(yè)工作的項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)主管,有5個以上大型項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具有碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位且具有副高級以上職稱,有5年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
(四)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)
1.創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的學(xué)科領(lǐng)域應(yīng)符合我校學(xué)科建設(shè)布局規(guī)劃需要,成員組成一般為6人左右。
2.創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人才一般應(yīng)是知名學(xué)者(省級以上高層次人才或國家重大項(xiàng)目主持人),學(xué)術(shù)造詣深厚,取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的成果。
3.創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)成員有一定的學(xué)術(shù)造詣,與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人才學(xué)科關(guān)系密切,原則上需具有博士學(xué)位。
三、引進(jìn)人才待遇
學(xué)校遵循“按需引進(jìn)、分類支持”原則,結(jié)合學(xué)科建設(shè)需求、人才層次及實(shí)際貢獻(xiàn),為各類人才提供具有競爭力的綜合待遇。具體待遇根據(jù)國家相關(guān)政策、地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平及學(xué)校實(shí)際情況綜合確定。
(一)高層次人才
1.中吳菁才:院士、中吳學(xué)者、中吳特聘教授等頂尖人才,學(xué)校將提供全面支持方案,包括科研平臺建設(shè)、團(tuán)隊(duì)組建及生活保障,具體待遇面議。2.學(xué)科帶頭人及教授:根據(jù)學(xué)科發(fā)展規(guī)劃和個人業(yè)績,提供科研啟動經(jīng)費(fèi)、團(tuán)隊(duì)支持及生活配套保障。學(xué)科帶頭人及以上高層次人才授予中吳菁才稱號,具體待遇可一事一議,學(xué)校協(xié)助高層次人才解決配偶工作協(xié)調(diào)及子女入學(xué)事宜。
(二)優(yōu)秀青年博士
根據(jù)學(xué)科緊缺程度及個人學(xué)術(shù)潛力,提供科研啟動支持、職業(yè)發(fā)展通道及過渡性住房補(bǔ)貼,具體標(biāo)準(zhǔn)按《江蘇理工學(xué)院引進(jìn)人才經(jīng)費(fèi)管理暫行規(guī)定》執(zhí)行。屬于省級重點(diǎn)(培育)建設(shè)學(xué)科、校定緊缺學(xué)科引進(jìn)的A類博士,入職后可直聘副教授崗位,聘期三年。聘期內(nèi)不受資歷限制,根據(jù)業(yè)績及外校同行專家鑒定結(jié)果綜合評審,優(yōu)先評聘省人社廳備案的副教授職務(wù)。
(三)高技能人才
結(jié)合技能水平及行業(yè)影響力,提供實(shí)踐平臺搭建、技術(shù)轉(zhuǎn)化支持及職業(yè)發(fā)展資源。(四)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)
團(tuán)隊(duì)引進(jìn)實(shí)行“團(tuán)隊(duì)+平臺”協(xié)同支持模式,團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人及核心成員待遇根據(jù)整體規(guī)劃及貢獻(xiàn)度統(tǒng)籌安排。
補(bǔ)充說明:
1.學(xué)校為引進(jìn)人才提供科研條件、辦公場所及團(tuán)隊(duì)建設(shè)支持。
2.符合條件者另享受常州市“龍城英才”購房補(bǔ)貼12萬元及以上。
3.海內(nèi)外優(yōu)秀人才優(yōu)先申報“江蘇省雙創(chuàng)博士”。
4.學(xué)校為引進(jìn)人才提供三年租房補(bǔ)貼,每月2000元。
5.引進(jìn)人才優(yōu)先推薦申報國家、省、市人才項(xiàng)目,并給予相應(yīng)配套資助。
6.引進(jìn)的優(yōu)秀人才符合學(xué)校相應(yīng)直聘條件的,可直接評聘教授、副教授,或享受低職高聘待遇。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:徐老師? ? ?張老師
聯(lián)系電話:0519-86953100? ? ?0519-86953102
電子信箱:tctzp@jsut.edu.cn
地址:江蘇省常州市中吳大道1801號
郵編:213001
單位網(wǎng)址:http://www.jsut.edu.cn/
備注:投遞簡歷時,請按照應(yīng)聘**學(xué)院+學(xué)歷學(xué)位+所學(xué)專業(yè)+姓名的格式進(jìn)行投遞。
五、江蘇理工學(xué)院人才招聘系統(tǒng)
http://rsczp.jsut.edu.cn/rcyjWeb/#/applicant/index/home(應(yīng)聘人員可通過我校人才招聘系統(tǒng)投遞簡歷、接收面試通知和錄用通知)
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1.位列長三角中軸樞紐城市。
江蘇理工學(xué)院坐落在江南歷史文化名城、美麗富饒的長三角中軸城市——江蘇省常州市。常州市位居滬寧線正中,與上海、南京兩大都市等距相望,與蘇州市、無錫市聯(lián)袂成片,構(gòu)成繁華的蘇錫常都市圈,經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),擁有前沿的科技產(chǎn)業(yè)。是一座承東啟西、連南接北、左右逢源,串聯(lián)蘇南、浙北、皖南區(qū)域聯(lián)動發(fā)展的長三角中軸城市。交通便利,出行快捷,常州的奔牛機(jī)場可直達(dá)國際、國內(nèi)20個城市;高鐵四通八達(dá),1小時內(nèi)可直達(dá)滬寧杭,市內(nèi)建有高架、BRT(快速公交)、地鐵等方便您出行。
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常州堅持打造一座文旅繁榮興盛的城市,大運(yùn)河文化帶建設(shè)深入推進(jìn),文化廣場、青果巷、南市河、溧陽“1號公路”等文旅新地標(biāo)聞名遐邇,建成新型公共文化服務(wù)空間“秋白書苑”32個,獲評國家5A級景區(qū)和國家級旅游度假區(qū)各1家,“常州,教我如何不想她”城市標(biāo)識深入人心。江蘇教育領(lǐng)先全國,而常州的基礎(chǔ)教育實(shí)力雄厚,高考錄取率多年穩(wěn)居全省第一。您的入職可使您的孩子享受國內(nèi)一流的基礎(chǔ)教育資源。
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4.萬億之城,常州擁有扎實(shí)的產(chǎn)教融合和科研轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ)。
著力培育壯大十大先進(jìn)制造業(yè)集群和八大高成長性產(chǎn)業(yè)鏈,智能制造裝備產(chǎn)業(yè)、新型碳材料產(chǎn)業(yè)分別入選首批國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群、國家先進(jìn)制造業(yè)集群,新北區(qū)新能源汽車電氣設(shè)備集群入選國家中小企業(yè)特色產(chǎn)業(yè)集群,動力電池產(chǎn)業(yè)鏈完整度全國第一,光伏產(chǎn)業(yè)規(guī)模接近全國十分之一,前瞻布局合成生物、氫能、化合物半導(dǎo)體等未來產(chǎn)業(yè)。江蘇理工學(xué)院持續(xù)推進(jìn)校城融合的深度和廣度,進(jìn)一步加強(qiáng)與地方產(chǎn)業(yè)的合作與交流,為產(chǎn)教融合和科研轉(zhuǎn)化提供智力支持和科研平臺。
5.勇當(dāng)城市科技與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新開路先鋒。
常州市堅持創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,高舉創(chuàng)新大旗,匯聚創(chuàng)新資源,優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài),加快打造長三角創(chuàng)新中軸、產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新中心。高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)江蘇理工學(xué)院新校區(qū)建設(shè)。江蘇理工學(xué)院將依托常州市長三角創(chuàng)新中軸平臺,加快校城融合建設(shè),勇當(dāng)科技與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的開路先鋒,為人才引進(jìn)搭建好高標(biāo)準(zhǔn)的創(chuàng)新平臺。